Die häufigsten Probleme beim Asset Management

Bei der Anlagenverwaltung gibt es immer wieder Fragen oder Probleme, die auftauchen, unabhängig von der Generation, in der sie betrieben wird. Das Gute daran ist, dass viele Menschen bereits offen sind, ihre Erfahrungen mit der Anlagenverwaltung zu teilen, was Neulingen in der Anlagenverwaltung Zeit und Energie erspart, Dinge auf die harte Tour zu lernen. Hier ist eine kurze Liste der häufigsten Probleme im Zusammenhang mit der Anlagenverwaltung, die jeder Anlagenverwalter kennen muss.

 

Fehlende Aktualisierungen bei der Auswertung

 

Wenn es ein größeres Team gibt, das sich mit der Vermögensverwaltung des Unternehmens befassen soll, sind die Aktualisierungen manchmal viel schwieriger zuzuordnen. Das liegt daran, dass bei einer Rotation unter den Mitgliedern einige Teile möglicherweise nicht gründlich abgedeckt werden. Andererseits sind die Aktualisierungen viel schwieriger festzustellen, wenn zu viele Personen Aufgaben zuweisen, ohne dass die Aktualisierungen speziell unter den verschiedenen Mitgliedern kommuniziert werden.

 

Fehlkommunikation zwischen den Abteilungen

 

Dies ist das häufigste Problem im Asset Management, das mit menschlichen Faktoren zu tun hat. Die Fehlkommunikation kann von einer fehlenden Nachkommastelle bis hin zu fragwürdigen Diskrepanzen in den Akten reichen. Die Fehlkommunikation ist ein großer Nachteil, da sie eine unzureichende Nutzung der verschiedenen Instrumente, die für die Vermögensverwaltung zur Verfügung stehen, zur Folge hat.

 

Inkompetenz bei der Verwaltung von Vermögenswerten

 

Die technische Kompetenz für die Verwaltung von Assets ist ebenso wichtig. Wenn eines der Teammitglieder sich nicht die Zeit genommen hat, den Umgang mit den Geräten und die Dynamik zu trainieren, die für die Verwaltung der Anlagen erforderlich sind, führt die Inkompetenz zu Katastrophen bei der Verwaltung der Anlagen. Es kann zu Inventarisierungsproblemen und Managementproblemen kommen, und im Grunde genommen ist es immer noch besser, mit wenigen hochqualifizierten Mitarbeitern zu arbeiten als mit vielen unterdurchschnittlichen.

 

Fehlende vom Unternehmen geforderte Technologie

 

Sie haben zum Beispiel alle kompetenten Mitarbeiter, die Sie brauchen, aber Sie haben nicht die Technologie, die ihren Qualifikationen entspricht, um ihre Arbeit zu erledigen, dann stehen Sie immer noch auf verlorenem Posten. Sie können zwar eine überdurchschnittliche Leistung erzielen, aber es wird immer noch viel besser sein, wenn die Technologie zu den guten Fähigkeiten des Asset-Management-Teams passt.

 

Fehlender Support

 

Wenn es an Unterstützung für ein bestimmtes Vorhaben mangelt, ist es zum Scheitern verurteilt. Das Gleiche gilt für das Asset Management. Fehlende Unterstützung zwischen den Abteilungen ist möglicherweise nicht förderlich für positive Veränderungen und eine objektive oder ehrliche Bestandsaufnahme der Anlagen. Wenn in den Reihen Hintergedanken befriedigt werden, ist die Verwaltung von Vermögenswerten möglicherweise nicht so rein oder sauber, wie man es sich wünschen würde. Dieser Mangel an Unterstützung kann durch die Stärkung der Bindungen der Teammitglieder durch bereichernde Aktivitäten behoben werden.

 

Kein Gleichgewicht bei den Vermögenselementen

 

Das Gleichgewicht ist der Schlüssel zu einer perfekten Vermögensverwaltung. Ein Gleichgewicht in den verschiedenen Kategorien und die Zahlen, die sie in den Diagrammen darstellen, sind die Kernleistungen einer guten Vermögensverwaltung in einer Organisation. Ein Mangel an Ausgewogenheit bedeutet, dass es einige Dinge gibt, die geändert werden müssen, oder dass einige Personen für diese Tätigkeit nicht in Form sind.

 

Zu wenig Risiken für Wachstum eingegangen

 

Wenn ein Vermögen viel verwaltet wird, besteht auch die Tendenz, alle Risiken zu eliminieren, selbst wenn diese Risiken in Wirklichkeit zum Wachstum des Unternehmens beitragen und gute Erträge bringen. Zur Vermögensverwaltung gehört es auch, kalkulierte Risiken einzugehen.

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